Контакты

06.08.2012: Имидж государства и госслужба


Формирование позитивного имиджа государства входит в число стратегических и первостепенных задач большинства современных стран. Стремление национального государства быть престижным и уважаемым или же, как минимум, известным на международном уровне - выглядит вполне обоснованным и закономерным. На этом основании большинство государств, которые можно на сегодня отнести к развитым или, как принято говорить в последнее время, к цивилизованным, выстраивают стройную стратегию улучшения своего имиджа на международном уровне и поднятия авторитета среди других стран. В ряде стран, в том числе и в Российской Федерации, на данной почве разрабатываются целостные концепции, которые принимаются на общегосударственном уровне.

В процессе реализации данных концепций принимаются, надо сказать, многосторонние разнонаправленные мероприятия по повышению имиджа государства. Характерным здесь выступает то, что международный имидж той или иной страны в любом случае напрямую взаимосвязан с имиджем внутренним, то есть с общим представлением и мнением о государстве, формирующимся у его же граждан, населения, проживающего на его территории. Здесь еще раз наблюдается связь внутренних и внешних факторов.

Реализации государственных программ разного уровня и выполнение любых общегосударственных концепций способствует государственная политика. Непосредственным ее воплощением является государственная служба – каждодневная, по большому счету, незаметная работа многочисленных государственных структур. Таким образом, можно с уверенностью утверждать, что государственная служба способствует и обеспечению работы над имиджем государства, построению и поддержанию этого имиджа на высоком уровне.

Имидж государства при этом не только формируется и поддерживается благодаря государственной службе, но также еще включает в себя, в качестве составного элемента, эту самую государственную службу. Другими словами, имидж государственной службы позволяет в некоторой степени сформировать имидж всего государства, прежде всего, внутренний. Следовательно, работать каждой стране следует в числе прочего еще и на поддержание достойного формата функционирования государственной службы в целом и отдельных ее элементов, в частности.

Дабы государственная служба была эффективной и качественной, необходимо, чтобы те, кто ею занимаются, отвечали высочайшим требованиям квалификации, профессионализма, были высоко моральными личностями и обладали исключительными качествами. Для этого, конечно же, следует внимательно относиться к процессу подбора государственных служащих. Собственно, в нашей стране именно так и происходит.

В России есть Федеральный закон о государственной службе, в котором отмечены общие требования к госслужащим. Плюс существуют также еще и другие документы более мелкого уровня, которые в данном контексте можно назвать уточняющими.

Обозначим, чего на сегодняшний день требуют от госслужащих Российской Федерации.

В первую очередь, обратим внимание на требования самого общего характера. Это гражданство России, совершеннолетие, внутренняя российская прописка, отсутствие судимостей и высшее образование. Таким образом, государственную службу в национальном государстве будут нести именно те люди, которые в этом заинтересованы и чисто психологически в силу возраста и полученного образования готовы к этому. Кроме того, обращают внимание также и на здоровье госслужащих, требуя от них медицинские справки.

Для несения госслужбы здоровье важно, прежде всего, моральное. Соответственно, указанные медицинские справки (медсправки для госслужащих) должны это подтвердить. В рамках этого медсправки для госслужащих оформляются особой формой, и каждая медсправка, соответственно, выдается по определенной процедуре. Данная процедура предполагает, что в рамках оформления медсправки человек проверится у нарколога и психиатра. Плюс иногда в подготовке медсправки участвуют и обычные психологи. Кстати сказать, не, только, медсправки для госслужащих требуют подготовительной работы над их получением.

Для доказательства отсутствия проблем со здоровьем в настоящем и прошлом, в частности, нужно получить справку о несудимости. Этот документ требует иногда даже больше внимания, чем медицинские справки.

Собственно, государственный служащий в идеале должен не только соответствовать заявленным требованиям на момент устройства на службу, но и продолжать им соответствовать на протяжении всего периода несения этой службы. Соответственно, обоснованными и нужными выглядят проводимые в среде госслужащих регулярные квалификационные экзамены, проверки и тесты. Их частота и степень сложности определяется, естественно, тем, насколько ответственная должность данного служащего, есть ли перспективы дальнейшего продвижения по иерархической лестнице рангов госслужбы, каково общее мнение о данном человеке в среде госслужбы и т.д., и т.п.

В России главная проблема госслужбы – это коррупция. Соответственно, именно на борьбу с ней направлена основная масса усилий. При этом их успех позволит повысить имидж государства в целом. Однако многолетняя практика таковой борьбы пока до сих пор, не привела, к каким бы то ни было, значимым и ощутимым результатам. Таким образом, можно говорить, что борьба с коррупцией по-прежнему предстает актуальным направлением формирования позитивного имиджа государства. 


Категория: Новости недвижимости
Последние материалы

 

 
© Copyright 2001-2013 Портал недвижимости.